Hangzhou, 27 nov (Xinhua) -- Um recente anúncio de emprego que oferece renda estável para gerentes agrícolas em Hangzhou, na Província de Zhejiang, leste da China, se tornou viral online, destacando essa carreira emergente em meio ao rápido desenvolvimento rural do país.
O anúncio, publicado pelo distrito de Yuhang, em Hangzhou, está procurando seis gerentes agrícolas. O cargo oferece um salário base anual de 180.000 yuans (US$ 25.023), além de benefícios como seguro social e fundo de habitação. Em comparação, o salário anual médio para funcionários do setor público na China urbana era de 120.698 yuans em 2023.
Os candidatos devem ter 40 anos ou menos, possuir um diploma de bacharel ou superior e ter um mínimo de três anos de experiência em áreas como gestão de negócios, investimento e financiamento, de acordo com o anúncio.
Desde o início do processo de inscrição em 14 de novembro, mais de 90 candidatos expressaram formalmente seu interesse, informou Yu Huafen, oficial do departamento de agricultura e assuntos rurais de Yuhang. Os candidatos serão submetidos a exames escritos e entrevistas como parte do processo de seleção.
Mudar-se para o campo está se tornando uma tendência cada vez mais popular entre os jovens na China, já que as áreas rurais passam por um rápido desenvolvimento impulsionado pelos esforços de revitalização rural do país. Como resultado, o cargo de gerentes agrícolas, também conhecido como gerente agrícola, surgiu como uma opção de carreira promissora.
Como um gerente supervisionando uma empresa, um gerente agrícola é responsável por vários aspectos das atividades agrícolas e econômicas de uma aldeia. Em 2019, o gerente agrícola foi incluído entre as 13 novas profissões publicadas em conjunto pelo Ministério dos Recursos Humanos e da Seguridade Social da China, pela Administração Estatal para Regulação do Mercado e pelo Departamento Nacional de Estatísticas.
Yuhang estava entre os pioneiros na promoção da iniciativa de gerente agrícola na China desde 2019. "Nosso objetivo é trazer novos talentos e aplicar práticas modernas de gestão corporativa para impulsionar o desenvolvimento das economias rurais", disse Yu.
Até o momento, Yuhang empregou 34 gerentes agrícolas, com idade média de 36 anos. Esses gerentes agrícolas facilitaram um total de 122 projetos, atraíram 299 milhões de yuans em investimentos e geraram mais de 100 milhões de yuans em receita para a economia local.
Liu Song, gerente agrícola proveniente da Província de Anhui, no leste do país, trabalha na aldeia de Yong'an, em Yuhang, desde 2020.
Tendo crescido em uma área rural, Liu é bacharel em agricultura pela Universidade de Zhejiang. Com experiência anterior em três empresas cotadas e empreendedorismo, ele estava determinado e qualificado para criar oportunidades em ambientes desafiadores.
A aldeia de Yong'an abrange uma área total de 7,09 quilômetros quadrados, com 97% das terras designadas como terras agrícolas básicas permanentes, o que limitou suas oportunidades de desenvolvimento fora do campo agrícola. Historicamente considerada subdesenvolvida, a aldeia enfrentava dificuldades devido à falta de fundos, profissionais qualificados e oportunidades de negócios.
Para enfrentar esses desafios, Liu se concentrou na integração dos setores agrícola, industrial e de serviços para aprimorar a economia local, maximizar o crescimento e aumentar a competitividade geral.
Em 2022, Liu ajudou a estabelecer uma cooperativa agrícola familiar, cultivando mais de 1.300 mu (cerca de 86,67 hectares) de arroz na aldeia.
Em setembro de 2024, Liu liderou a fundação de uma fábrica de processamento de arroz, produzindo vinho de arroz e comercializando-o por meio de comércio eletrônico. Nos últimos dois meses, mais de 6.000 pedidos de vinho de arroz foram cumpridos.
Graças a esses esforços, a aldeia, com uma população de 3.100 pessoas, obteve uma renda anual média de 63.000 yuans per capita em 2023. No ano passado, Liu ganhou uma renda total de cerca de 300.000 yuans, incluindo bônus e incentivos por desempenho.
Liu é um dos muitos gerentes agrícolas dedicados à revitalização de áreas rurais em toda a China. Estatísticas incompletas mostram que, até o final de 2023, o programa de recrutamento e treinamento de gerentes agrícolas havia se expandido para 125 distritos e cidades em províncias como Zhejiang, Guangdong e Yunnan.
"O desenvolvimento e transformação rápidos da economia e da sociedade se combinaram para redefinir as relações urbano-rurais, colocando em foco o valor do campo", disse Li Xiaoyun, professor da Universidade Agrícola da China.
"A iniciativa de gerente agrícola preenche a lacuna de conhecimento e gerenciamento nas áreas rurais, apoiando o desenvolvimento rural da China na nova era", observou Li. "Esses profissionais estão desempenhando papéis cruciais na revitalização rural."